La 1ère année de master se compose d’un tronc commun qui comprend un enseignement de méthodologie et de déontologie de la recherche en psychologie, un EC de langue étrangère, un enseignement transversal dans lequel interviennent plusieurs parcours et d’enseignements propres au parcours.
L’enseignement transversal est à choisir parmi 4 EC qui correspondent à des orientations récentes dans le cadre des applications de la psychologie (« handicap et vieillissement », « risques psychosociaux et rétablissement » ou « psychotropes, usages, addictions », « Technologies, développement et cognition »). Il permet de renforcer les liens entre les parcours, de promouvoir la diversité des approches et des perspectives et de favoriser l’ouverture d’esprit et l’enrichissement à la fois conceptuel et méthodologique des étudiants.
1ère année de master (M1) :
Tronc commun :
Semestre 1 :
UE Méthodologie et recherche en psychologie :
- Anglais.
- 1 EC au choix :
- Méthodes quantitatives de la recherche en psychologie.
- Méthodes qualitatives de la recherche en psychologie.
- Méthodologie et déontologie de la recherche.
- 1 EC au choix :
- Risques psycho-sociaux et rétablissement.
- Technologie, développement et cognition.
- Psychotropes, usages, addictions.
- Handicap et vieillissement.
Parcours Ergonomie, travail, formation et vie quotidienne :
Semestre 1 :
UE Méthodologies de la démarche ergonomique :
- EC Recueil, traitement et analyse des données.
- EC Analyse systémique des ressources et de l’activité.
UE Organisation, santé, sécurité :
- EC Handicap Vieillissement Compétences.
- EC Risque, sécurité & prévention.
- EC Santé et conditions de travail.
Semestre 2 :
UE Conduite et démarche d’intervention et de recherche en ergonomie :
- EC Conduire une intervention : Concepts et méthodes.
- EC Conduire une recherche : Concepts et méthodes.
- EC Séminaire recherche et professionnel.
UE Design de l’interaction :
- EC Techniques de créativité et d'innovation.
- EC Ergonomie de l’enfant et de l’adolescent.
UE Mémoire et suivi de stage :
- Mémoire (50/étudiant) et encadrement mémoire.
- Stage (280 heures/étudiant) et supervision de stage.
2nde année de master (M2) :
Semestre 3 :
UE Conception et conduite de projet :
- Atelier Laboratoire IDEFI Techniques de créativité Innovation, design.
- physique : Maquettage, prototypage.
- Atelier IDEFI Libre.
- Atelier de conception coopérative (commun master Ergonomie - master Net).
- Conduire un projet (commun master Ergonomie - master Net).
- Architecture & Villes (fourni intégralement par le master Net).
- Conception de formations et développement des compétences.
UE Design de l’interaction et IHM :
- Design conceptuel, usage de scénarios et personas.
- Evaluations ergonomiques d’interfaces et produits ; oculométrie.
UE Organisation, santé et sécurité :
- Risques et fiabilité ; Toxicologie.
- Conditions de travail, risques & santé au travail (ouvert master ergonomie et sociale).
- Métrologie.
- Nouvelles formes d’organisation.
UE Approches théoriques en ergonomie - Techniques et méthodes :
- Ethnométhodologie & cours d'action ; Approche instrumentale ; MDSR.
- Analyse de l’activité verbale, entretiens d’explicitation, autoconfrontations.
Semestre 4 :
UE Conduite et démarche d’intervention et de recherche en ergonomie :
- Intervenir en situation (travail, formation, vie quotidienne) : Concepts et méthodes.
- Conduire une recherche : Concepts et méthodes.
- « Questions vives de la recherche en ergonomie ».
- Séminaire recherche et professionnel.
UE Insertion et projets :
- Techniques de recherche d’emploi & REX sur le stage.
- Anglais.
UE Conduire une intervention en ergonomie :
- Stage et supervision de stage.
- Mémoire et suivi méthodologique.